濱淮農(nóng)場有限公司黨委按照新形勢、新常態(tài)下黨建工作新要求，積極探索“黨建+”引領(lǐng)模式，把黨建工作滲透、傳遞、融合到經(jīng)濟社會發(fā)展的各個層面，把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為強大經(jīng)濟發(fā)展動力。

“黨建+產(chǎn)業(yè)”，培育產(chǎn)業(yè)發(fā)展新亮點。以開展“產(chǎn)業(yè)項目攻堅年”活動為契機，進一步發(fā)揮黨組織、黨員在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、培育亮點中的領(lǐng)導核心作用，挖掘人脈資源和產(chǎn)業(yè)信息，激勵黨員干部積極參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作，在產(chǎn)業(yè)項目一線發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選拔干部人才。創(chuàng)新加強黨建在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的引領(lǐng)作用，使農(nóng)場公司所屬的25年建制單位和兩個行政服務(wù)機關(guān)建立了黨支部，實現(xiàn)了企業(yè)黨組織功能性轉(zhuǎn)化。

“黨建+民生”，推動民生福祉新改善。堅持黨建引領(lǐng)為民生保障定標領(lǐng)航，不斷增強人民群眾的獲得感和幸福感。黨員干部齊上陣，依法違章建筑、流動攤販、臨街門市、字號招牌、燈箱及蔬菜市場進行了集中整頓清理，規(guī)范了市場秩序，改善了區(qū)域環(huán)境，得到了群眾的認可和好評。著力讓領(lǐng)導干部沉下心、俯下身、干實事，全公司科級以上領(lǐng)導干部走訪慰問貧困戶35戶，對貧困弱勢群體實施“一對一”“多對一”精準幫扶，彰顯黨員形象，傳遞黨員正能量。

“黨建+管理”，構(gòu)建和諧發(fā)展新格局。進一步加強基層黨組織“堡壘指數(shù)”、黨支部書記“星級指數(shù)”管理和黨員“先鋒指數(shù)”管理，農(nóng)場公司黨委將重點工作和基層黨建工作進一步細化量化實化。強化黨員干部廉潔從政意識，嚴格按照“三重一大”操作規(guī)程，實現(xiàn)了重大決策制度化、民主化管理，科學化、規(guī)范化運行。強化社會治安、綜合治理及信訪穩(wěn)定工作，變被動為主動，變“群眾上訪”為“干部下訪”，著力搭建起集信息民情收集、群眾訴求受理、矛盾糾紛調(diào)處、群防群治指揮、維護和諧穩(wěn)定“五位一體”的實效平臺。

　　“黨建+服務(wù)”，實現(xiàn)高效便民新目標。以加強服務(wù)型黨組織建設(shè)為抓手，依托社區(qū)一站式服務(wù)大廳，為職工居民提供更加便捷、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。繼續(xù)在黨員隊伍中開展“三亮一評”“雙責雙諾”“主題黨日”等活動，組織開展了“志愿者者與愛同行”黨員志愿服務(wù)活動，以實際行動助力和諧創(chuàng)建。通過黨員與困難弱勢群體結(jié)成“一對一”“多對一”的幫扶模式，不僅給予他們物質(zhì)上的幫助，更提供了強大的精神鼓勵。